T&G Global Limited Tuyên bố về quyền riêng tư tuyển dụng khu vực Châu Á và Thái Bình Dương

Chúng tôi chỉ thu thập và xử lý thông tin cá nhân khi được các luật bảo mật và bảo vệ dữ liệu hiện hành cho phép. Điều này có thể bao gồm các trường hợp xử lý là cần thiết cho lợi ích tuyển dụng hợp pháp của chúng tôi, để thực hiện các bước trước khi ký kết quan hệ lao động, khi bạn đã cung cấp sự đồng ý, hoặc để tuân thủ các nghĩa vụ pháp lý của chúng tôi.

Bạn không có nghĩa vụ pháp lý phải cung cấp thông tin cá nhân. Tuy nhiên, nếu một số thông tin nhất định không được cung cấp, chúng tôi có thể không thể xem xét hoặc tiến hành đơn ứng tuyển của bạn.

Chúng tôi thu thập thông tin cá nhân khi bạn sử dụng Trang web tuyển dụng của chúng tôi, nộp đơn ứng tuyển, tham gia phỏng vấn hoặc đánh giá, liên lạc với chúng tôi, hoặc cung cấp thông tin người giới thiệu.

Chúng tôi cũng có thể tự động thu thập thông tin kỹ thuật thông qua cookie và các công nghệ tương tự khi bạn truy cập Trang web tuyển dụng của chúng tôi, vui lòng tham khảo Chính sách cookie trên trang web này để biết thêm thông tin.

Tùy thuộc vào tính chất tương tác của bạn với chúng tôi, các loại thông tin cá nhân chúng tôi có thể thu thập từ bạn bao gồm thông tin liên hệ, thông tin có trong CV và tài liệu ứng tuyển, lịch sử làm việc, trình độ chuyên môn, ghi chú phỏng vấn, kết quả đánh giá, thông tin người giới thiệu, các liên lạc với chúng tôi và dữ liệu sử dụng kỹ thuật của trang web.

Chúng tôi có thể thu thập các thông tin cá nhân nhạy cảm sau đây liên quan đến quy trình tuyển dụng của chúng tôi: thông tin nhận dạng cá nhân và dữ liệu tội phạm của bạn.

Chúng tôi có thể sử dụng thông tin cá nhân về bạn cho các mục đích sau đây liên quan đến quy trình tuyển dụng của chúng tôi:

• đánh giá sự phù hợp của bạn để làm việc tại bất kỳ vị trí hiện tại hoặc tương lai nào với chúng tôi, bao gồm thực hiện các hoạt động trước tuyển dụng như kiểm tra sức khỏe và kiểm tra lý lịch tham chiếu；
• xác minh danh tính của bạn và tính chính xác của bất kỳ thông tin nào được cung cấp trong đơn ứng tuyển của bạn；
• liên lạc với bạn trong suốt quá trình tuyển dụng và liên hệ với người giới thiệu của bạn；
• thiết lập quan hệ lao động với bạn hoặc bổ nhiệm bạn vào bất kỳ chức vụ nào；
• quản lý hoặc chấm dứt quan hệ lao động；
• hỗ trợ lập kế hoạch nhân lực；
• duy trì an ninh hệ thống；
• đáp ứng các nghĩa vụ pháp lý và quy định；
• bất kỳ mục đích nào khác mà bạn đã cung cấp thông tin cá nhân của mình；và
• bất kỳ mục đích nào khác có liên quan hợp lý hoặc cần thiết cho bất kỳ mục đích nào ở trên.

Chúng tôi có thể tiết lộ thông tin cá nhân đã thu thập (như đã nêu ở trên) cho các mục đích được liệt kê ở trên. Thông tin cá nhân có thể được chia sẻ trong nhóm T&G, với các nhà cung cấp dịch vụ tuyển dụng và công nghệ, cố vấn chuyên nghiệp, cơ quan quản lý khi được yêu cầu hoặc các bên liên quan đến các giao dịch doanh nghiệp, trong phạm vi được pháp luật cho phép.

Thông tin cá nhân của bạn sẽ được sử dụng tại các địa điểm nơi chúng tôi hoặc các người nhận nêu trên (các công ty con của chúng tôi được liệt kê trong trang Liên hệ với chúng tôi) đặt trụ sở. Một số nhà cung cấp dịch vụ hoặc công ty trong nhóm có trụ sở bên ngoài quốc gia cư trú của bạn. Khi thông tin cá nhân được chuyển giao ra nước ngoài, chúng tôi thực hiện các bước hợp lý để đảm bảo các biện pháp bảo vệ thích hợp được áp dụng theo các luật bảo mật và bảo vệ dữ liệu hiện hành của quốc gia nơi dữ liệu được thu thập.

Thông tin cá nhân của bạn có thể được thu thập, xử lý và sử dụng thông qua các phương tiện tự động hoặc không tự động, bao gồm nhưng không giới hạn ở tài liệu bằng văn bản, điện thoại, SMS, fax, email, internet, định dạng dựa trên giấy hoặc bất kỳ phương pháp nào khác phù hợp với mục đích thu thập và công nghệ khoa học hiện tại.

Chúng tôi duy trì các biện pháp bảo vệ kỹ thuật và tổ chức hợp lý để bảo vệ thông tin cá nhân khỏi việc mất mát, sử dụng sai mục đích, truy cập trái phép, sửa đổi hoặc tiết lộ. Trong trường hợp xảy ra vi phạm dữ liệu liên quan đến thông tin cá nhân của bạn, chúng tôi sẽ thông báo cho bạn theo yêu cầu và phù hợp với luật bảo mật hiện hành.

Chúng tôi chỉ lưu giữ thông tin cá nhân liên quan đến tuyển dụng trong thời gian cần thiết cho mục đích tuyển dụng và thông thường, nếu bạn không gia nhập nhóm của chúng tôi, trong khoảng thời gian 12 tháng sau khi kết thúc quy trình tuyển dụng. Tuy nhiên, chúng tôi có thể cần lưu giữ dữ liệu cá nhân của bạn trong thời gian dài hơn để đáp ứng các nghĩa vụ pháp lý và quy định của chúng tôi.

Nếu đơn ứng tuyển của bạn thành công và bạn trở thành nhân viên của chúng tôi, thông tin cá nhân của bạn sẽ được lưu giữ trong suốt thời gian làm việc của bạn, và bạn được bảo vệ bởi Tuyên bố về quyền riêng tư dành cho nhân viên T&G Global sẽ được cung cấp cho bạn khi bắt đầu làm việc.

Bạn có các quyền sau đây liên quan đến thông tin cá nhân chúng tôi nắm giữ về bạn theo quy định của luật bảo mật hiện hành tại quốc gia cư trú của bạn:

• Yêu cầu truy cập, bao gồm bản sao thông tin cá nhân chúng tôi nắm giữ về bạn
• Yêu cầu chỉnh sửa thông tin cá nhân của bạn
• Hạn chế các hoạt động xử lý nhất định
• Yêu cầu chấm dứt việc thu thập, xử lý và/hoặc sử dụng thông tin cá nhân của bạn
• Yêu cầu xóa thông tin cá nhân của bạn
• Rút lại sự đồng ý của bạn
• Nộp đơn khiếu nại
• Khả năng di chuyển dữ liệu

Các quyền này áp dụng bất kể thông tin được thu thập trực tiếp từ bạn hay từ bên thứ ba.

Bạn có thể thực hiện các quyền riêng tư của mình bằng cách liên hệ với Nhóm quyền riêng tư của chúng tôi (xem Cách liên hệ với chúng tôi bên dưới). Khi bạn đã gửi yêu cầu thực hiện các quyền riêng tư của mình, chúng tôi sẽ phản hồi yêu cầu của bạn càng sớm càng tốt và phù hợp với khung thời gian của luật hiện hành. Xin lưu ý rằng chúng tôi có thể yêu cầu thêm thông tin từ bạn để xử lý yêu cầu của bạn.

Khi bạn đã yêu cầu truy cập thông tin cá nhân, chúng tôi sẽ nỗ lực hết sức để cung cấp thông tin cá nhân theo định dạng bạn yêu cầu hoặc nếu không thể sẽ cung cấp theo định dạng mà chúng tôi cho là có thể chấp nhận được. Để thực hiện yêu cầu vui lòng liên hệ với chúng tôi.

Trang web tuyển dụng của chúng tôi sử dụng cookie và các công nghệ tương tự để hoạt động hiệu quả và phân tích việc sử dụng. Thông tin chi tiết hơn có sẵn trong Chính sách cookie của chúng tôi. Để tránh nghi ngờ, chúng tôi không sử dụng cookie hoặc các công nghệ tương tự trên Trang web tuyển dụng của chúng tôi để thu thập thông tin cá nhân.

Nếu bạn có câu hỏi về Tuyên bố về quyền riêng tư tuyển dụng này hoặc muốn thực hiện các quyền riêng tư của mình, vui lòng liên hệ với Nhóm quyền riêng tư của T&G tại .

Phụ lục này bổ sung cho Tuyên bố về quyền riêng tư tuyển dụng này và áp dụng riêng cho việc xử lý thông tin cá nhân của các cá nhân tại Việt Nam.

Quyền và nghĩa vụ của bạn

Ngoài các quyền được nêu trong phần chính của Tuyên bố về quyền riêng tư tuyển dụng, bạn cũng có các quyền sau:

• Nộp đơn khiếu nại, tố cáo, khởi kiện và yêu cầu bồi thường thiệt hại theo quy định của pháp luật hiện hành；
• Yêu cầu cơ quan có thẩm quyền hoặc các tổ chức hoặc cá nhân liên quan đến việc xử lý thông tin cá nhân thực hiện các biện pháp bảo vệ thông tin cá nhân của bạn theo quy định của pháp luật hiện hành.

Nghĩa vụ của bạn cũng bao gồm những điều sau:

• Bảo vệ thông tin cá nhân của bạn；
• Tôn trọng và bảo vệ thông tin cá nhân của người khác；
• Cung cấp thông tin cá nhân đầy đủ và chính xác theo quy định của pháp luật hiện hành, nghĩa vụ hợp đồng, hoặc khi đồng ý xử lý thông tin cá nhân của bạn；
• Tuân thủ pháp luật về bảo vệ thông tin cá nhân và tham gia vào việc phòng ngừa các vi phạm pháp luật bảo vệ thông tin cá nhân.